Oposiciones Auxiliar Administrativo Corporaciones Locales

AUXILIAR ADMINISTRATIVO CORPORACIONES LOCALES

La convocatoria

Convocatoria para la provisión en propiedad de:

• 9 plazas de auxiliar administrativo/a, en turno libre, en el marco del acuerdo de consolidación y estabilidad en el empleo del Ayuntamiento de córdoba.
• 59 plazas de Auxiliar Administrativo/a, y las que resulten vacantes hasta la fecha de celebración del último ejercicio de la fase de oposición que estén dotadas presupuestariamente, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

El procedimiento

Turno: Libre.
Procedimiento: concurso – oposición.

Las plazas

Categoría: Auxiliar Administrativo.

Funciones

Realizan las funciones comunes al ejercicio de la actividad administrativa, especialmente aquellas de carácter mecanográfico, de cálculo sencillo, archivo, registro y similares. En concreto, de ellas merecen ser destacadas aquellas referidas a la tramitación de expedientes (gasto, contratos, personal, certificados…); las de atención al ciudadano, bien sea presencial o telefónica; las de gestión de archivos y documentación; grabación y
mantenimiento de bases de datos, así como funciones de apoyo al resto de miembros de las unidades administrativas en las que presten servicio.
N.º de plazas convocadas: 68 plazas.

Distribución de las plazas

• 60 vacantes en la plantilla funcionarial pertenecientes a la Escala: Administración General, Subescala: Auxiliar, dotadas con las retribuciones correspondientes al Grupo C, subgrupo C-2, pagas extraordinarias, trienios y demás emolumentos que correspondan con arreglo a la legislación vigente y pertenecientes a las Ofertas de Empleo Público de 2006, 2009 y 2010.
• 8 vacantes en la plantilla laboral, con las retribuciones correspondientes al Nivel VI del Grupo B (Personal Administrativo), del vigente Convenio Colectivo del Ayuntamiento, y pertenecientes a las Ofertas Públicas de
  Empleo de 2000 y 2010.

Los requisitos

Los requisitos establecidos deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes. Titulación: estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente (deberá acreditarse la equivalencia).

Temario

1. La Constitución Española de 1978: Características, Estructura y Principios Generales. La Reforma Constitucional.

2. Los Derechos y Deberes Fundamentales en la Constitución Española de 1.978. Garantías y suspensión de los Derechos y libertades.

3. La Corona. Funciones constitucionales del Rey, sucesión y Regencia. El Refrendo.

4. La Organización Territorial del Estado en la Constitución Española. Las Comunidades Autónomas: Formas de acceso a la autonomía. Los Estatutos de Autonomía: significado y elaboración.

5. Estatuto de Autonomía de Andalucía: Estructura. Disposiciones Generales. Organización Territorial.

6. La Administración Local: Concepto, y características. Entidades que integran la Administración Local: concepto y clasificación. Principios Constitucionales.

7. El Municipio: Concepto y elementos. Servicios Mínimos municipales. Especial referencia al Padrón Municipal.

8. La Organización Municipal en Municipios de gran población. Órganos de Gobierno y Complementarios. Atribuciones. Organigrama Administrativo General del Ayuntamiento de Córdoba.

9. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas, situaciones administrativas y régimen disciplinario en el Estatuto Básico del Empleado Público.

10. El Convenio Único de los/as Empleados/as del Ayuntamiento de Córdoba: Jornada, vacaciones, permisos y licencias.

11. El acto administrativo. Concepto, clases y elementos. Motivación y notificación.

12. Eficacia y validez de los actos administrativos. Nulidad y Anulabilidad.

13. Recursos administrativos contra los actos y acuerdos de las Corporaciones Locales: Concepto y Clases de Recursos.

14. El Presupuesto de la Administración Local: Concepto y Estructura de gastos e ingresos.

15. Recursos de la Hacienda Local: Clasificación de los ingresos en las entidades locales. Impuestos obligatorios y potestativos: Naturaleza, hecho imponible, período impositivo y devengo. Las Ordenanzas fiscales: elaboración y aprobación.

16. La atención al público: Reglas básicas en el trato con el ciudadano. La Oficina de Información y Atención al Ciudadano en el Ayuntamiento de Córdoba.

17. El Registro de Documentos. Comunicaciones y notificaciones.

18. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Derecho a la protección frente a los riesgos laborales. Vigilancia de la salud. Delegados de Prevención. Comité de Seguridad y Salud. 19. Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía: Objeto y ámbito de aplicación. Definiciones y principios generales. Integración de la perspectiva de género en las políticas públicas. Conciliación de la vida laboral, familiar y personal en la función pública andaluza.

20. La automatización de oficinas en la Administración. Tratamientos de textos, Bases de datos y Hojas de Cálculo: Concepto y características.